ハード と ソフト
双方から支えることを大切にしています
♣ 会社のシステムを整えること ♣
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♥ 人が自律的に生きること ♥
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♣ 人事制度 せっかく作った人事制度が機能しないのは、考課制度の運用に問題があるからです。 当事務所では、実践的な制度の再構築を提案いたします。 ★詳しくはこちら
♣ 労務監査 「そんな規制があるとは」「今まで大丈夫だったのに」というお声を良く聞きます。トラブルを未然に防ぐ秘訣は、早期発見、早期対処です。必要なのは、痂疲を見抜く洞察力と、法適合をベースとした弾力的な問題解決力です。 ★詳しくはこちら
♣ 就業規則
労働法ほど、現場感覚と離れた法律はありません。しかし「就業規則がないとできないこと」は、たくさんあります。その他、マイナンバー制度に基づく情報管理規程対応。労働社会保険諸法令関連書類作成(日英対応可)
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♥ 研修・能力開発 労務管理セミナー、部下指導、面接演習、コミュニケーション研修(アサーティブコミュニケーション)、マネジメント研修等、楽しく、厳しく、お渡しします。 ★詳しくはこちら
♥ キ ャリア支援 「自分らしく生きること」最初は小さな一歩から、バランスを取りながら考えてみましょう。子育ても家族も、そして自分の人生も大切です。
(現在、大学のメンター活動も行っています)
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♥ 少し生きづらい人のために
ここでは「少し変わっている・・・」「ちょっぴり生きづらい・・・」けど、とてもピュアな人が、ほんの少し楽な気持ちになるにはどうしたらいいのか考えます。 そういう方は企業にとても多いのです。
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★ 参考:
厚生労働省:ここ
各種法令・制度・手続き:ここ
公益財団法人 労災保険情報センター http://www.rousai-ric.or.jp/tabid/67/Default.aspx
日本年金機構 http://www.nenkin.go.jp/n/www/service/detail.jsp?id=1962